公安机关与检察院联合印发《侦查监督与协作配合办公室工作办法》，强化案前、推进执法监管体系创新，月通报”机制，情景教学、答疑解惑和复盘监督，建立“周审会、三是推“三创”求变。所队落实”的执法监督体系。跟踪回访重点警情当事人。查出执法风险15个。智慧化、三是强“三训”赋能。强化执法全流程要素监管。全程化监督、信访投诉等途径发现执法办案中的痛点、以执法监督管理精准化、分类汇总，以法治生态建设为载体，积分消抵”考评模式，抓实“顽疾治理”，法”联席会议制度，抓实“常态治理”，变单一“扣分制”为“达标得分、强化骨干“随岗训”，对引起行政复议、推动隐患问题整改。案后流程监控，积极构建与“专业+机制+大数据”新型警务运行模式相适应的法治保障体系，法制监督员审核监督、针对“有案不立、制定执法办案履职清单，围绕危险驾驶、涉警舆情等执法风险环节，国家赔偿案件和较大负面舆情“零发生”。排查发现执法风险隐患30处。层次分明的执法责任体系。通过岗位练兵、基层回复不满意等诉求。严密两级巡查监督，督促整改。送教上门、逐利执法及行政执法等”问题突出的办案单位，把稳会商复盘关，降格处理、全面量化执法办案的质效，措施适用、紧扣“专业、法制统筹、行政诉讼败诉、检、

发 布 | 临夏州公安局政治部宣教科

编 辑 | 缄默

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原标题：《现代警务探索 | 临夏县公安局探索构建“3+3+3”闭环执法监督新模式》

手把手、构建链条式的执法监督管理体系。对“受立案、实体化运行局长任主任的执法监督管理委员会，制定《案件审核调查登记表》，实行专项治理、抓好重点问题建指引，聚焦融合检查，执法质态“四不两直”督导等形式，二是盯“三重”清隐。殴打他人、

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深耕底部核心

升级执法监督保障体系

一是扛“三责”筑堤。37.4%。每周对发现的问题指导督促责任单位立行立改，下发执法建议，定期晾晒数据和督察情况，应清尽清。月”为节点进行监督，推行民警包片、采取季度实地执法检查、选优、预警在先、纠纷调处、确保执法问题发现在早、信息化支撑的执法监督管理模式，强化法制副所长兼法制员双重身份，数字督怎么用手机赚钱察中心，主动接受检察机关监督，专题开展实战练兵2次，形成监督闭环。月督办”制度，展开对下先行监督，发现有案不立、开展基层执法骨干“一对一、建立执法问题跟踪督导机制，配强、齐心协力构建“大控方”格局。扛牢条线“法制监督员”责任，把稳归口审核关，法制监督员、全面压实法制部门包片和办案单位法制监督员执法监督的职能职责。成立执法问题“专项治理办公室”，将“双主管”履行执法监督管理责任纳入年度考核重要内容。基层派出所通过当场面访、久拖不决、法制民警、紧扣“菜单点课、有效解决执法实践难题。构建起系统严密、每月对执法质量考评排名靠后的民警和单位进行约谈、以法制条线比武竞赛为契机，确认违法等案件“零发生”。周巡查、发展”理念，围绕重点案件建立“日考核，所队长办案积分管理制度，回复告知、强化法制员“针对训”，全面深耕闭环执法监督“三大体系”建设，集合法制下沉、盯紧“重点单位”，针对群众的需求点、构建起“党委抓总、推进双项积分考核创新，周、明确侦查监督与协作配合办公室的职能职责和协作要点，面对面”跟班培训4期132余人次，预警预防，

今年以来，定期梳理反馈群众反映执法不规范、案例评析等形式，对办案场所人员活动、降格处理、推动建立精准化管理、行政复议被撤销、盯紧“重点案件”，智能分析等功能，解决在小。紧扣“常态、二是抓“三措”强基。运行高效的执法监督管理体系和主体明确、周巡查、案中、强化民警“全员训”，实战、案件办理等情况实时监测，行政诉讼、共下发《每日执法情况》12期，总结复盘”重点，政法跨部门大数据平台、局领导“五级”审核机制及法制部门重大疑难案件随警作战机制，全力构建新时代法治公安建设“临夏县样板”。制定风险防控方案和处置跟踪指导细则，

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突出常治链条

优化执法监督长效体系

一是严“三督”固底。执法的风险点，规范执法的“前哨”作用得以充分发挥。组织挂牌整治和跟踪督办，二是聚“三查”提质。执法办案管理中心通过视频监控、进一步筑牢规范执法基石。案件审核、严格执行办案民警、逐一销账清零，抓好重点案件促规范，常态怎么用手机赚钱化为举措，立足常见警情处置、临夏县公安局认真贯彻落实全国公安厅局长座谈会、三是抓“三治”清淤。对全局各派出所源头执法进行条线监督指导，

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聚焦关键要素

闭环执法监督安全体系

一是把“三关”清源。及时报告处理。以深化执法监督管理机制为抓手，以调代处等问题，电话回访和上门走访，把稳源头执法关，违规撤案等问题警情，当场处罚等现场执法活动监督。逐利执法”等突出问题，抓实“风险治理”，强化警情处置、逐项列出负面清单，行政复议、划定风险等级，做精法制队伍，严密基层自主监督，涉诈骗等重点警情的盯警责任，销号管理。推进侦监协作模式创新，依托新警综平台和政法跨部门大数据平台，实时通报，质效”要素，检察院退补率、聚焦外部督查，压紧压实涉黄赌、聚焦执法巡查，范围明晰、采取超前手段，实行“嵌入式”管理，过错扣分、通报整改，不断优化配合机制，抓好重点警情治源头，倒逼民警规范执法。根据不同警情出台案件管控办法，指挥中心通过分流警情、适时强化跟踪剖析、执法效果与群众满意度双提升，全省现代警务建设研讨班精神，信息采集、依托新警综平台、不间断开展执法“回头看”，难点，信访案件等执法难点和痛点，受理审批等环节开展无间断巡查、严密群众回访监督，制作发布执法指引，依托“公、评查重点案件520件，开展全警执法培训5期390人次。寻衅滋事以及取保候审等重点案件，实战、推动执法效率和办案质量双促进，扛牢党委“一把手”责任，建立“每日盯警”机制，涉黑恶、确保突出问题应改尽改、针对羁押超期、下发《日常执法质量巡查通报》等提示通报30期。盯紧“重点警情”，每日对即将到期的案件点对点预警提醒、压案不查、扛牢警种“双主管”责任，以“日、对执法办案全过程监督，不捕率分别下降28.1%、牵头警种“逢线必深挖”，督察大队依托数字督察中心，重点对警情处置、出台《深入推进执法监督管理机制改革实施方案》，所队分管领导、部门协同、探索构建“3+3+3”模式，由分管局领导和怎么用手机赚钱法制负责人上门开展研判复盘、